Coop. Passwork - Comune di Noto - Avviato il progetto IO LAVORO per l'inserimento lavorativo di disabili.

• Scritto da Redazione
• - 07/06/2010

COMUNICATO STAMPA Noto lì, 07 Giugno 2010

AVVIATO NEL COMUNE DI NOTO IL PROGETTO "IO LAVORO"
Tirocini formativi per i disabili del centro PDA

Sono 12, 8 maschi e 4 donne, i disabili assistiti dal Centro PDA (Persone Diversamente Abili) di Noto, inseriti nei tirocini formativi di quattro mesi previstidal progetto "Io lavoro" promosso dal Comune di Noto, e gestito dalla Coop. Sociale Passwork di Canicattini Bagni. I primi quattro sono stati avviati il 1 giugno presso aziende pubbliche e private di Noto. Nel corso del tirocinio i disabili percepiranno una indennità mensile di 400 euro per 20 ore settimanali.

Quattro le imprese che hanno dimostratogrande sensibilità per questa iniziativa voluta fortemente dal sindaco avv. Corrado Valvo, dall'assessore alle Politiche Sociali, dott. Giuseppe Testa e dalla dirigente dott.ssa Giuseppina Ferlisi, si tratta della Reale Elettricità, del Consorzio Universitario CUMO, della CGIL Camera del lavoro di Noto, e dell'impresa edile Millenium Costruzioni.

Il progetto intende contribuire a realizzare nel territorio del Comune di Noto un sistema di strumenti di politiche attive del lavoro in grado di favorire percorsi di integrazione sociale e lavorativa di un gruppo di disabili in carico al Centro P.D.A. "Io lavoro", che nasce, come abbiamo detto dalla sensibilità del sindaco Corrado Valvo, dell'assessoree del dirigente dei Servizi Sociali, protagonisti in questi anni di iniziative di integrazione e di accompagnamento dei disabili di Noto ma anche del Distretto Socio-sanitario, intende contribuire allo sviluppo dell'occupabilità e dell'occupazione di persone diversamente abili attraverso la realizzazione di tirocini formativi.

Le finalità di "Io Lavoro", attuato da Passwork, che si conferma una delle imprese più qualificateper la progettazione e la realizzazione di progetti di integrazione e inserimento delle categorie svantaggiate nel territorio, assisterà, tra l'altro, il comune di Noto nella definizione di azioni di sistema, piani di intervento o progetti territoriali, diretti sia all'utilizzo di risorse localmente disponibili sia alla attivazione di strumenti che agevolino l'inserimento/reinserimento di persone con disabilità.

«Un progetto, quello che stiamo attuando - ha dichiarato il sindaco Valvo -che ha trovato tanta sensibilità nelle imprese del territorio che si sono dichiarate disponibili ad effettuare questo percorso di accompagnamento nell'inserimento lavorativo dei soggetti disabili del Comune di Noto. I tirociniche hanno preso il via in questi giorni, tengono conto del livello di qualificazione professionale delle persone coinvolte, accertato, sia attraverso lo strumento del bilancio di competenze, che attraverso un percorso formativo precedente. L'obiettivo infatti, a seconda delle competenze in ingresso, può andare dalla "familiarizzazione" con un'attività o un mestiere, per coloro che non hanno ancora compiuto una scelta professionale, alla specializzazione per coloro a cui servono step di apprendimento più avanzati per ridurre il gap di competenze rispetto ad uno specifico professionale. L'obiettivo finale sarà il loro inserimento nel mondo del lavoro attraverso l'impresa sociale ORO costituita dal Comune di Noto nell'ambito del progetto Impresa Sociale».

Per l'intera durata del tirocinio è previsto un tutoraggioper ogni tirocinante inserito nel progetto. Le imprese, invece, durante i quattro mesi di tirocinio formativo, dovranno assicurare, il servizio di tutoraggio aziendale, mettendo a disposizione idoneo personale, dedicato all'assistenza "on the job" che seguirà gli aspetti più specificatamente legati all'apprendimento dei contenuti e allo sviluppo delle competenze.